中國有色金屬工業貴陽有限責任公司招聘公告

http://www.aaa303.cn   2022-07-15 15:42:22   來源:貴州省黔晟國有資產經營有限責任公司

一、公司簡介

中國有色金屬工業貴陽有限責任公司改革前為中國有色金屬工業貴陽公司,簡稱“有色公司”,成立于1984年2月,作為中國有色金屬工業總公司的派出機構,負責中央在黔有色金屬企事業單位人、財、物、產、供、銷全面管理。1986年4月,貴州省為大力發展地方有色金屬工業,成立了貴州省有色金屬工業管理局,與有色公司實施“一套人馬兩塊牌子”的管理模式。2007年7月劃歸貴州省黔晟國有資產經營有限責任公司,現為貴州省黔晟國有資產經營有限責任公司下屬全資子公司,2017年11月完成公司制改革,更名為“中國有色金屬工業貴陽有限責任公司”。有色公司注冊資本共計人民幣2853萬元。

為進一步強化公司人才隊伍建設,優化人員結構,加快公司持續經營發展的需要,體現國有企業勇擔社會責任,中國有色金屬工業貴陽有限責任公司結合公司發展及經營需要決定招聘1名相關業務人員,特發布本公告。

二、招聘原則

(一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(二)堅持德才兼備、任人唯賢的原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

三、招聘方式

本次招聘活動將采取面向2022屆畢業生公開招聘的形式。

四、招聘對象

(一)擁護中國共產黨、擁護社會主義、熱愛祖國、遵紀守法、品行端正、踏實敬業、具備良好職業道德和操守。

(二)身體健康,具有正常履行職責的身體條件。

(三)具有良好的政治素質、強烈的事業心、責任感和團隊合作精神。

(四)有以下情況的人員不予招聘錄用:

1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的,有過反黨反社會言行的;

2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

3.受到黨內嚴重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內的;

4.正在接受立案審查的或尚未給予結論的;

5.在國家和法定機構組織的各級各類招考中被認定實施了考試作弊行為的;

6.國家相關法律、法規規定不得招聘錄用的其它情形。

五、招聘崗位及應聘要求

黨委辦公室工作崗位(1人)

中共黨員,本科及以上學歷,專業不限,熟悉了解國家的方針政策,具有較強的管理能力和溝通表達能力,能夠吃苦耐勞、有責任感、有擔當精神和大局意識。

六、待遇和管理

1.聘任方式

合同制。

2.薪酬待遇

試用期薪酬:3000元,轉正后按公司薪酬制度管理辦法執行。

3.考核管理

試用期為三個月,主要考核德、能、勤、績、廉五個方面。

七、招聘程序及時間安排

本次招聘工作按照自愿報名、資格審查、組織考試、公示、人員聘用的程序進行。

(一)報名要求

1.簡歷投遞時間:2022年7月15日-7月24日,投遞時間結束不再接收應聘資料。

2.報名方式:

郵箱投遞報名,將個人簡歷及畢業證、學位證(電子掃描件)以電子郵件的方式發至接收郵箱。郵件標題請注明:姓名+畢業院校+應聘崗位。如:XXX+XX大學+應聘XXX崗位。

(二)資格審查

根據招聘條件和崗位要求,對應聘人員的基本信息、應聘資格和條件等進行審查。審查不合格的不予報名。

公司紀委對招聘工作和資格審查貫穿于招聘全過程,如在招聘過程中任何環節發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格。

(三)組織考試

1、筆試

筆試內容為與崗位相關的實際業務能力測試,實行閉卷考試。

2、面試

筆試結束后,根據應聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃1比5比例進入面試。崗位應聘人員筆試成績并列的,同時進入面試。

面試內容包括綜合分析、邏輯思維、政策理論、語言表達、臨場應變、組織協調等方式,由中國有色金屬工業貴陽有限責任公司統一組織實施。

(四)成績公示(根據企業招錄流程介紹)

考試和面試綜合成績將在公司公示欄進行張貼公示,并將綜合成績發送至考生手機上。

(五)聘前公示(根據企業招錄流程介紹)

聘前將對擬聘人員的體檢結果、考察政審等情況在公司范圍內進行張貼公示。

(六)人員聘用(根據企業招錄流程介紹)

根據綜合考試成績確定擬試用人選,擬試用人員經過體檢、組織考察和公示等相關程序后,進入公司試用,試用期為三個月。試用期間存在下列情形者,一律予以解聘:
1、經組織考察,個人存在重大隱瞞事項的;
2、公示期間存有異議,經查證不符合招聘條件的;

3、試用期滿,經考核不能勝任工作崗位的。

招聘聯系人:曠老師

招聘咨詢聯系電話:0851-85961257/15285176092

簡歷投遞郵箱:1363019125@qqcom

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